선박해양플랜트연구소 행정원채용 면접질문

접수중 · D-14

선박해양플랜트연구소 · 정부출연연구기관

선박해양플랜트연구소 계약직·청년인턴 행정원 공개채용, 예상 면접질문 정리

계약직행정원(육아휴직 대체인력)과 체험형 청년인턴행정원을 함께 모집하는 공고로, 신입도 지원할 수 있습니다. 접수는 10월 22일까지이며 지금부터 서류와 면접을 같이 준비하면 좋습니다.

9개 섹션 · 22개 항목

채용공고 기본정보

공고 구성

계약직행정원(대체인력) · 체험형 청년인턴행정원 통합 공고

접수기간

2026.10.07 ~ 2026.10.22 (두 공고 동일)

모집인원

계약직행정원 3명 · 인턴행정원 5명 (총 8명)

신입/경력

계약직행정원: 신입+경력 · 인턴행정원: 신입(미취업 청년)

근무지

대전

학력

계약직행정원: 대졸(4년)·석사·박사 · 인턴행정원: 대졸(4년)

전형

서류심사 → 면접심사 → 최종합격자 선정 (두 공고 공통)

접수 방법

채용사이트(kriso.recruiter.co.kr)를 통한 입사지원서 접수

모집부문 한눈에 보기

2026년 2차 육아휴직 대체인력(계약직행정원) 공개채용

행정 · 계약직행정원 · 신입·경력 · 대전

접수 2026.10.07~10.22 · 3명 · 대졸(4년)·석사·박사

2026년 체험형 청년인턴(인턴행정원) 공개채용

행정 · 인턴행정원(체험형) · 신입(학사 취득 후 5년 이내 미취업 청년, 15~34세) · 대전

접수 2026.10.07~10.22 · 5명 · 대졸(4년)

직무명 · 신입/경력 구분 · 근무지 순. 담당업무와 세부 자격은 원문 공고에서 확인하세요.

신입 지원 가능 직무 자격요건

계약직행정원 (육아휴직 대체인력)

대졸(4년)·석사·박사 학위 소지자, 신입·경력 모두 지원 가능
연구소 인사규정상 61세 이하인 자
임용(예정)일부터 대전 근무지에서 전일제 정상근무가 가능한 자
우대: 국가유공자(취업지원대상자), 장애인 등(가산점)

인턴행정원 (체험형 청년인턴)

학사 학위 취득 후 5년 이내 미취업자(학위취득 예정자 포함)
청년고용촉진특별법에 따라 15세 이상 34세 이하
공개경쟁: 별도 자격요건 없음 / 제한경쟁: 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률상 취업지원대상자
응시 불가: 석사 이상 학위 소지자, 본 기관 인턴연구원·인턴행정원 근무 경력자(동일 직종 재응시 불가)
우대: 장애인 등(가산점, 제한경쟁 적용 대상 제외)

공통 자격

법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈되지 아니한 자(국적 제한 없음)
국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호에 해당되지 아니하고 해외여행에 결격사유가 없는 자
병역의무대상자는 채용공고 마감일 기준 병역필 또는 면제자
부패방지 및 국민권익위원회 설치·운영에 관한 법률 제82조에 따른 취업제한 대상자가 아닌 자
직근 5년 이내 타 공공기관에서 부정한 방법으로 채용되어 채용이 취소된 사실이 없는 자

전형절차

계약직행정원 · 인턴행정원 공통

서류심사→면접심사→최종합격자 선정

전형 단계와 일정은 변경될 수 있고, 세부 일정은 합격자에게 개별 안내됩니다. 두 공고 모두 접수 마감일이 10월 22일로 같아서, 서류 결과 발표 뒤 면접까지 기간이 짧을 수 있습니다. 결과를 기다리지 말고 지금부터 면접을 준비해 두는 편이 안전합니다. 합격 기준은 100점 만점에 60점 이상 득점자 중 고득점자 순으로 선정됩니다.

선박해양플랜트연구소에 대해 알아야 하는 점

기관의 정체성과 역할

1973년 설립된 선박해양플랜트연구소(KRISO)는 2014년 한국해양과학기술원(KIOST) 부설기관으로 재출범한 정부출연연구기관입니다. 선박해양플랜트 분야 원천기술 개발과 응용·실용화 연구를 통해 국가 현안 해결과 국제표준 선도를 목표로 합니다.

핵심 사업·서비스

선박 운항성능 고도화, 친환경 미래선박, 지속가능 해양플랜트, 스마트 해양장비, 로봇 및 디지털 융복합 기술 개발을 핵심 사업으로 하고 있습니다.

이 기관 특유의 인재상

열정

끊임없는 자기개발을 통해 더 나은 자신을 만들어가는 열정을 가진 인재

협력

소통을 통해 조직과 융화하고 협력하는 인재

창의

융복합을 통해 새로운 가치를 창출하는 창의적 인재

면접에서 강조하면 좋은 핵심 가치

최근 한국원자력연구원·KRISO·삼성중공업이 공동 개발한 1만5000TEU급 원자력(SMR) 추진 컨테이너선이 미국선급협회(ABS)로부터 기본승인(AiP)을 받았습니다. 행정 직무라도 연구소가 어떤 신기술에 주력하는지 알고 있으면, 인재상 중 '창의'와 자연스럽게 연결해 말할 수 있습니다.

기준일 2026.10.08 · 참고: 아시아경제(2026.07.16)

지원자를 위한 면접 준비 전략

행정 업무 경험을 말할 때도 정확성과, 소통을 통한 협력 경험을 함께 보여주면 KRISO 인재상과 자연스럽게 맞아떨어집니다.

계약직행정원에 대해 알아야 하는 점

직무의 정의와 역할

육아휴직 대체인력으로 채용되는 행정 직무로, 사업관리·경영·회계·사무 분야의 행정 업무 전반을 담당합니다.

필수 자격요건·우대사항

대졸(4년)·석사·박사 학위 소지자면 신입·경력 구분 없이 지원할 수 있습니다. 자세한 값은 위 자격요건 섹션을 참고하세요.

전형 절차와 단계별 준비 전략

서류심사 통과 뒤 면접심사가 바로 이어지므로, 서류를 접수하면서부터 면접 답변을 함께 준비해 두는 편이 안전합니다.

이 직무에서 자주 나오는 질문 유형

대체인력이라는 근무 형태의 특성(한시적 근무, 인수인계)과 행정 업무 처리 방식을 묻는 질문이 자주 나옵니다. 아래 예상 면접질문과 자연스럽게 이어집니다.

최종 지원 전 체크리스트

전일제 정상근무 가능 일정 확인 · 병역 관련 사항 확인 · 대전 근무 가능 여부 정리 · 국가공무원법 결격사유 자가진단

AI 예상 면접질문 · 핵심 키워드별

공고 내용과 인재상을 바탕으로 AI가 정리한 평가 포인트와 예상 질문입니다. 실제 평가 기준·기출 문항과 다를 수 있습니다.

키워드 1

공통 · 연구소 행정업무 이해도

두 공고 모두 사업관리·경영·회계·사무 분야의 행정 업무를 다루는 자리입니다. 선박해양플랜트연구소라는 연구기관의 성격과, 임용예정일부터 대전에서 전일제로 근무해야 한다는 공통 자격요건을 제대로 이해하고 있는지를 함께 평가합니다.

1선박해양플랜트연구소가 어떤 연구를 하는 기관인지 알고 있는 대로 설명해 주세요.

답변 포인트 · 설립연도(1973년)·소속(한국해양과학기술원 부설)·핵심 사업(선박·해양플랜트 원천기술 개발) 중 한두 가지를 간단히 정리해서 말하면 좋습니다.
이렇게 시작하면 좋습니다 · "선박해양플랜트연구소는 1973년에 설립된 해양 분야 정부출연연구기관으로, 한국해양과학기술원 부설기관입니다."

2이 공고는 임용예정일부터 대전에서 전일제로 정상근무가 가능해야 합니다. 근무 가능 여부와 이유를 말씀해 주세요.

답변 포인트 · "가능합니다"에서 끝내지 말고, 대전 근무가 가능한 구체적인 이유(거주 계획, 이동 가능 시점)를 한 문장 덧붙이면 신뢰도가 올라갑니다.
이렇게 시작하면 좋습니다 · "네, 가능합니다. 입사일부터 대전에서 바로 근무할 수 있도록 준비해 두었습니다."

3반복적인 행정 업무를 처리하다가 실수를 줄이기 위해 본인만의 방법을 써 본 경험이 있나요?

답변 포인트 · 체크리스트 작성, 더블체크 같은 구체적인 장치를 예로 들면 사업관리·사무 직무 면접에서 좋은 평가를 받기 쉽습니다.
이렇게 시작하면 좋습니다 · "네, 있습니다. 반복 업무에서 실수를 줄이기 위해 체크리스트를 직접 만들어 활용했습니다."

키워드 2

계약직행정원 · 육아휴직 대체인력으로서의 책임감

계약직행정원 공고는 육아휴직 대체인력으로, 한시적이지만 공백 없이 업무를 이어가야 하는 자리입니다. 신입·경력 모두 지원할 수 있어, 빠른 업무 적응력과 인수인계 역량을 함께 확인하려는 질문이 나옵니다.

4육아휴직 대체인력으로 입사하면 정해진 기간 안에 업무를 넘겨받고 다시 넘겨줘야 합니다. 짧은 기간에 빠르게 업무를 파악하는 본인만의 방법이 있나요?

답변 포인트 · 인수인계 문서화, 질문 리스트 작성처럼 구체적인 절차를 말하면 좋습니다. 상황-행동-결과(STAR) 순서로 간단히 정리해 보세요.
이렇게 시작하면 좋습니다 · "저는 새로운 업무를 맡으면 먼저 담당자에게 인수인계 문서를 요청하고 궁금한 점을 정리해 질문합니다."

5이 공고는 경력직 지원자와 함께 서류를 통과할 수 있습니다. 신입으로서 어떤 점에서 경쟁력이 있다고 생각하십니까?

답변 포인트 · 경력과 비교해 이기려 하지 말고, 신입만의 장점(빠른 습득력, 유연한 적응)을 구체적 경험과 연결해 설명하세요.
이렇게 시작하면 좋습니다 · "저는 경력은 길지 않지만, 새로운 업무를 빠르게 습득했던 경험이 있습니다."

6공고에는 결격사유로 국가공무원법 제33조가 명시돼 있습니다. 공공기관 행정직에게 이런 결격사유 규정이 왜 중요한지 본인의 생각을 말씀해 주세요.

답변 포인트 · 공공기관 행정 업무는 공정성과 신뢰가 기본이라는 점과 연결하면 좋습니다. 규정을 지키는 것이 곧 업무의 출발점이라는 식으로 정리해 보세요.
이렇게 시작하면 좋습니다 · "공공기관의 행정 업무는 공정성과 신뢰를 바탕으로 이루어진다고 생각합니다."

키워드 3

인턴행정원 · 체험형 청년인턴의 성장 의지와 조직 적응력

인턴행정원 공고는 학위 취득 후 미취업 상태인 청년을 대상으로 하는 체험형 인턴으로, 실무 경험이 많지 않은 지원자가 많습니다. 조직에 빠르게 적응하고 배우려는 태도, 그리고 공공연구기관에서 행정 경험을 쌓으려는 이유를 확인하는 질문이 나옵니다.

7체험형 청년인턴을 지원한 이유와, 이 경험을 통해 얻고자 하는 것을 말씀해 주세요.

답변 포인트 · "경력 한 줄을 쌓고 싶다"는 수준에서 멈추지 말고, 구체적으로 어떤 역량(행정 실무, 조직 생활 경험 등)을 쌓고 싶은지 연결해 말하세요.
이렇게 시작하면 좋습니다 · "저는 공공연구기관에서 행정 실무를 직접 경험해 보고 싶어 지원했습니다."

8조직 생활 경험이 많지 않을 수 있습니다. 새로운 조직에 들어가서 빠르게 적응했던 경험이 있다면 말씀해 주세요.

답변 포인트 · 적응 과정에서 스스로 한 노력(먼저 질문하기, 메모하며 익히기 등)을 구체적으로 짚어주면 좋습니다.
이렇게 시작하면 좋습니다 · "네, 있습니다. 새로운 환경에 들어갔을 때 먼저 질문하고 메모하며 빠르게 익히려 했습니다."

9이 공고는 전공과 무관하게 지원할 수 있는 행정 직무입니다. 전공과 다른 분야에 지원하는 이유를 설명해 주세요.

답변 포인트 · 전공 지식을 내세우기보다, 선박해양플랜트연구소의 사업(예: 최근 원자력 추진선 연구 등)에 대한 관심을 구체적으로 보여주면 좋습니다.
이렇게 시작하면 좋습니다 · "저는 전공은 다르지만, 선박해양플랜트연구소가 추진하는 연구 분야에 관심이 있어 지원했습니다."

위 답변 포인트는 공통 가이드이며, 1:1 상담에서는 본인 자소서와 직무설정까지 실제 문장으로 다듬어드립니다.

선박해양플랜트연구소 자소서 1:1 첨삭 · 직무설정 상담

본 상담은 선박해양플랜트연구소 및 JOB-ALIO와 무관하며, 국민원격교육관리센터에서 제공합니다.

면접 준비, 혼자 하기 어렵다면